by Joachim Caesar-Preller | Apr 22, 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Corona
Herr Rechtsanwalt Cäsar-Preller sagt hierzu, dass es derzeit keine Testpflicht für Arbeitnehmer im Unternehmen grundsätzlich gibt. Das heißt, dass niemand gezwungen werden kann, sich gegen Covid-19 testen zu lassen. Weiterhin dürfen Arbeitnehmer, die sich nicht...
by Joachim Caesar-Preller | Apr 13, 2021 | Arbeitsrecht, Corona, Sozialrecht
Die Corona-Krise hat unsere Wirtschaft weiterhin fest im Griff; insbesondere kleinere Gewerbetreibende sind hiervon erheblich betroffen. „Es besteht nun die Möglichkeit, das sogenannte Überbrückungsgeld III als Hilfe zu beantragen“, teilt der Wiesbadener Rechtsanwalt...
by Joachim Caesar-Preller | Apr 5, 2021 | Abgasskandal, Arbeitsrecht, Corona
Die Rechtsprechung ist beim Kauf eines Gebrauchtwagens weitaus umfangreicher, als viele Käufer, Interessenten oder Sie denken. Der Gebrauchtwagenverkäufer muss Ihnen gegenüber zahlreichen verbindlichen Verpflichtungen nachkommen, welche rechtlich bindend und nicht zu...
by Joachim Caesar-Preller | Mar 11, 2021 | Arbeitsrecht, Corona, Miet- und Wohnungsrecht, Recht- Rund ums Wohnen, rund-ums-wohnen
Grundsätzlich bestimmt der Mieter, wen er in seine Wohnung lässt. Nach Vereinbarung und den wesentlichen zeitlichen Vorgaben des Mieters muss man wohl zweimal im Jahr dem Vermieter die Gelegenheit geben, die Wohnung zu besichtigen, um den mängelfreien Zustand...
by Joachim Caesar-Preller | Feb 4, 2021 | Arbeitsrecht, Corona
Die aktuelle Corona-Pandemie hat die Welt und die Wirtschaft leider nach wie vor fest im Griff. „Leider steht zu befürchten, dass die Unternehmen erhebliche wirtschaftliche Einbußen erleiden werden, und dann auch darauf zurückgreifen, die Belegschaft zu reduzieren“,...
by Joachim Caesar-Preller | Jan 21, 2021 | Arbeitsrecht, Corona
Die Coronakrise hat ihr nächstes Opfer gefunden: die Steakhaus-Kette Maredo. So musste das Unternehmen allen seinen Beschäftigten kündigen. Die Kette ist insolvent und kann den Betrieb nicht mehr weiterführen. Bereits im Dezember wurden die Verträge gekündigt, was nun...